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职位名称:总裁高级助理-房地产企业管理方向
 客户行业：集团
主营业务：
房地产、商业贸易、科技开发和通信与金融投资
客户类型：内资
客户规模：
工作地点：北京
薪酬范围：50万元以上
主要职责：
1. 负责协助总裁对集团地产公司的运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，统筹协调与集团相关部门的工作联络；
2. 在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总裁提供相关解决方案；
3. 协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；
4. 负责建立和维护外部公共关系，疏通企业与政府、银行及外部之间的工作关系，配合总裁处理外部公共关系；
5. 负责区域地产项目的可行性研究与分析，组织实施地产项目的评估、策划与土地销售方案的制定与审核； 协助组织地产项目合作、转让的谈判等工作；
6. 完成其他临时交办的任务。
任职要求：
1. 房地产、建筑学、管理类相关专业本科以上学历，硕士学历优先，40 岁左右；
2.
8年以上房地产开发企业从业经验，3年以上大型知名房地产开发企业中高级管理职位工作经历，熟悉房地产开发企业管理流程及项目运作流程，有良好的业绩及成功案例；
3. 对房地产市场发展趋势有深刻理解，熟悉地产项目运营各环节，能独立开展业务，通晓房地产开发流程和政府规划等相关部门的办事程序，可独立进行地产开发项目的可行性分析；
4. 对房地产市场有敏锐的洞察分析能力、项目筛选能力和开发统筹组织能力；
5. 具有良好的公关能力及房地产行业人脉关系， 良好的交际和公关能力；
6.
准确的分析和理解能力；
7.
较强的个人工作能力；
8.
出色的管理能力、沟通协调能力和组织能力；
9.
优秀的职业道德；敬业、稳重、富有开拓精神；
10.良好的中英文口语、阅读和公文写作能力， 熟练使用 Office 办公软件，出色的文字组织能力。
有意者请将简历发至:resume@dowelljoin.com 或 hunter_hr@sina.com
本公司只接受完整的简历信息，对于信息不全者将拒绝提供服务。
请注明你的户口所在地、现居住地和薪酬要求。
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